在国企，越是爱说话的员工，越难被提拔
在国企，要想被提拔，首重背景跟关系。
倘若没有这两样，那就要锤炼自己，让自己具备高人一等的能力，才可能脱颖而出。
小编今天不讲如何提升自身的能力， 而是告诫大家要少犯错误，注意三项问题，唯有如此，方能让你提升晋升的概率。
废话不说，3点内容，一定要牢记于心。
在国企，越是爱说话的员工，越难被提拔
一、在国企，能不发言，就尽量不发言。
如果非要发言，那就顺着领导的意见往下说，多称颂领导，说些无关痛痒的建议，顺便为员工发声，赢取声誉。
为何小编不建议你多提意见呢？
1、因为提的意见，对的话，会让你自己去干，去把事情做出来，干不好还是你自己的错。
2、如果提的意见与领导相反，难道你比领导聪明吗？
如果事后还真的证明领导错了，那让领导情何以堪？
3、意见提得多了，证明你有想法，有进取心，有野心。
既然如此，那你就多干活吧。
领导会一直让你干到吐血，还声称给你提供磨练锻炼的机会。
4、意见提得太有针对性，很容易得罪人。
也许明面上看不出谁难受，但过后肯定有相关部门的人对你一堆意见，然后开始跟你对着干。
（图片来源：文推网 侵权必删）
5、意见如果是提出新难题，那么会让领导更难受。
一方面指出他们考虑不够周全，另一方面又显示他们的无能，无法解决问题。
在国企，越是爱说话的员工，越难被提拔
6、即使意见对公司员工有利，但是你认为员工会对你感恩戴德吗？
也许他们会心里说你，真是傻，明面上跟领导顶着干。
7、提意见基本都是对自己没啥好处。
然而经常会得罪领导，会得罪同事，这样久而久之，员工都不爱出声，除了那些正义感超强的人。
8、有能力又爱上进的员工，在国企经常爱发表自己的意见，这种人不仅得不到领导的提拔，反而经常不受领导的待见，最后不是多次受伤之后偃旗息鼓，就是收拾纸箱走人。
以上8条原因，是我自身总结的惨痛教训，也是结合其他受伤员工的心酸所提炼，希望你能吸取教训，避免受伤。
二、在国企，越是爱说话的员工，越难被提拔。
1、爱说话，意味着不善于倾听。
不能沉下心来倾听对方的话，特别是领导的话，就很难思考领导讲话背后的意义。
2、爱说话，很容易不经意间泄露秘密。
都知道言者无心，听者有意。
爱说话，有时候话到高潮，就忘了收敛，就忘了保守秘密，容易给自己带来麻烦。
3、爱说话，就有可能抢了领导的风头。
也许你很有见地，讲话也很精彩，可是什么话都让你讲了，还有领导啥事呢？
领导怎么凸显他的高水平？
在国企，越是爱说话的员工，越难被提拔
4、爱说话，就容易说错话，缺少三思而后言。
讲出去的话，犹如泼出去的水，是收不回来的。
如果讲的是赞美的话还好，可是我们经常会因为没那根弦，就说出了心里话，那很可能很伤人。
5、爱说话，很容易不懂得沉默的作用。
有些场所，是此时无声胜有声。
你不懂得沉默，就可能破坏了当时的氛围，有可能画蛇添足，给自己带来麻烦。
6、爱说话，很可能酒后吐真言，无形中泄露自己秘密跟底牌，甚至痛骂领导。
让你的竞争者，让小人有机会借题发挥，找机会在领导面前告黑状，且行事无所顾忌。
爱说话，并不等于会说话。
言多必失，古人诚不欺也。
领导喜欢的嫡系，一般都懂得不该发声的坚决不发声。
很多事情听到看到，都假装没看到没听到。
在国企立足，切记多嘴。
在国企，越是爱说话的员工，越难被提拔
三、在国企，如同人在江湖，千万注意同事给你挖坑。
1、在做事情的时候，一定要懂得明确自己的职责范围。
如果涉及到多部门协作，就更要注意保护好自己。
在职场经常会遇到这种情况：多部门协作，其中出现问题的时候，其他部门会甩锅，在领导面前将责任推卸推给你。
因此，一定要懂得保留各种痕迹，有迹可循。
同时，一定要懂得及时多给领导请示汇报，可以通过微信，及时将自己负责部门的内容及时反馈给领导。
对于把握不稳的事情，一定要提前请示，让领导给予意见，按领导的意见执行。
2、任何时候，都要冷静克制，不要冲动。
我遇到过这样的事情，综合部经理挖坑给我跳，让我跟领导产生矛盾的导火索，最终吃亏的是我。
面对一件领导已经决定的事情，涉及到我跟部门员工的直接利益，让我压抑不住自己，跟领导拍桌子，导致一段时间内自己过得很难受。毕竟鸡蛋干不过石头，受伤的永远是自己。
职场小人非常多，他们巴不得你掉坑，让领导将你边缘化，他好上位，所以，一定要冷静对待任何突发事件，更不要冲动。
到突发事件时，一定要懂得缓一缓，确实控制不住情绪的时候，跟领导说声抱歉，假装尿遁。
冷静之后，其实就会找到更好的方案，最起码避免起冲突。
在国企，越是爱说话的员工，越难被提拔
3、害人之心不可有，但一定要有防人之心。
职场的同事，大部分都是竞争关系。
也许你们现在称兄道弟，私底下统一阵线骂领导。
但是，一旦到了晋升关口，指标有限，很可能会直面竞争。
在利益面前，哪里有情义可言？
所以，一旦小心当前的兄弟，因为他们想伤害你的时候，就是你要害直接被击穿的时候。
职场，就是江湖。
人在江湖，就一定要有各种觉悟。
相信别人，永远不如相信自己。
隐藏自己的底牌，就是让自己多条后路。
写在最后
道路千万条，能行得通的，就是好道路。
与领导的相处，其实不仅关系到你的晋升，也关系到你的工作舒适性，更关系到你是否能长久呆在公司。
所以，不管你再厉害，还是得学会低头，争取将领导搞定。