职场上,什么样的人活得最幸福?

职场上,什么样的人活得最幸福?

什么是幸福呢?

职场上,什么样的人活得最幸福?
老王认为,要分人群来分析:

1、喜欢忙碌的人,如果你让他天天享受生活,反而不幸福了;如果你让他整天忙碌,还会有成就,他们一定会感到幸福。

2、懒惰的人,你让他去做事情,他肯定会认为是折腾自己,但如果你让他“躺平”,他们反而认为自己是世界非常幸福的人。

所以,幸福不幸福,要分人群来判断。今天,老王就聊聊勤奋人的幸福。

说到这里,老王先说一个关于人际关系处理的案例。因为这个案例也是幸福的体现。

昨天,一位职场人士向老王哭诉,她和自己的闺蜜吵架了,吵得很凶。老王把整个事情的来龙去脉搞清楚后,将触发两人吵架的问题都罗列出来,进行分析,最后得出结论:

职场上,什么样的人活得最幸福?
1、由于她的闺蜜婚姻不幸福,在家不被老公待见,可能出于内心的需求,她的闺蜜就想在外面获得在家所没有的尊严。昨天那位女性朋友又过于实在,没有搞懂这个心理需求,又因其他方面的问题触发了闺蜜情绪的爆发,两个人大吵大闹了一通……

2、这位咨询者错误地认为她的闺蜜不需要虚荣,自然也就没有考虑过满足其闺蜜的内心需求。她的闺蜜本来是想在她这里,通过炫富得到尊重,得到羡慕。可是事与愿违。很多人不自知的地方就是:在一个地方得到不到自己内心想要的东西,就会在另外一个地方想办法得到。

3、千不该万不该和闺蜜之间产生金钱的来往。对于现在的人,凡是有金钱的来往,多数都会导致关系破裂。但这也不是绝对,用常识性思维看待世界。

由于涉及个人隐私的问题,老王需要对事情简化处理。类似这样的案例还有很多,老王就不赘述了。

上面的案例,足矣说明两个人都不幸福。他们不幸福的根源是什么呢?老王认为:

(图片来源:文推网 侵权必删)

1、过于在乎别人眼中的自己。老王一直认为,“你是谁”并不重要,重要的是:自己能不能看懂自己、看起自己,之后再考虑家人是否看懂你、尊重你。不然,你在外面所寻找的别人眼中的自己,都是虚假的。

2、试图想让全世界人都理解自己,事实却是,世界上没有人想了解和理解你。因为你与他们无关。

职场上,什么样的人活得最幸福?
3、很多时候圣母心太泛滥也是让自己不高兴的根源。千万不要以为你对别人好,别人就该用你的方式回馈你。这是最愚蠢的做法。

那么,对职场人来说,到底什么样的人最幸福呢?老王总结了5条:

1、了解自己,知道自己该做什么和不该做什么,但又不会束缚自己的人。了解自己才是最大的幸福。因为你只有了解自己,才会知道自己未来的路该如何走,如何才能让自己有更大的成就,或者如何让自己过得更幸福。对于一个不了解自己的人,就像无头的苍蝇,到处乱跑。

2、有目标,且做自己喜欢且擅长的事情,还愿意坚持的人。老王一直认为,有目标的职场人才是最幸福的人。目标就是我们前进的方向,有了目标,你才能更快的前进,不会迷失自我,更不会自暴自弃。但有目标还不算完美,紧盯目标的过程中,还能做自己喜欢和擅长的事情的人,才是真的幸福。如果愿意坚持下来,才是最佳。

3、心态好、活得真实,每天都能看到自己成长的人。心态决定一切。对于一个心态好的人,每一天都是幸福的。

4、人际关系和谐,内心得到满足感,但前提条件不伤害他人。人际关系最能影响一个人的心理,比如你在公司不被领导待见、被同事怼、在家不受尊重等等,这些人一般内心都很压抑,内心压抑就无法得到幸福的满足。老王建议,想办法学会人际关系处理,让自己内心轻松且高兴,你才会真的幸福。

职场上,什么样的人活得最幸福?
5、不过分关注什么,凡事以平常心对待。过分的关注就是在一个地方付出很多。很多人都有这样的问题:付出很多,却没有得到自己想要的,就会失望失落、心理失衡,感受不到幸福。

那么,对职场人来说,该如何做呢?老王建议:

1、用平常心对待世界,不过分的关注,也不过分的追求。只要你的内心平和了,你看待世界也就平顺了,慢慢地也就感知到幸福是什么。

2、远离那些向你倒灌情绪的人。情绪会传染人的,当你遇到向你倒灌情绪的人,你的情绪也会被调动起来。就像一个人天天跟你讲离婚的故事,你往往被“代入”而不自知。

3、做真实的自己。所有真实的自己都是靠修炼内心,让自己内心强大,能经受千军万马的奔腾,你才是真正的修炼到家。

写在最后

好了,今天的文章就用罗素的话结束:幸福的获得,在极大的程度上却是由于消除了对自我的过分关注。